Lernen Sie Affecty kennen
Personal zu finden und zu halten ist für viele Unternehmer nach wie vor eine Herausforderung. Qualifiziertes und geeignetes Personal zu finden, erscheint derzeit manchmal eher wie die Suche nach der Nadel im Heuhaufen. Die Folge: Frustration, Umsatzverluste, Qualitätsverluste, Unterbesetzung und zunehmende Arbeitsbelastung für das bestehende Team. Diese Herausforderungen bilden einen Teufelskreis, in dem sich Unternehmen verfangen können. Als Unternehmer wollen Sie sich auf Wachstum, Innovation und Wertschöpfung für Ihre Kunden konzentrieren, ohne Ihre Mitarbeiter zu überlasten. Aber wie können Sie das erreichen?
Zusammen mit Affecty nachhaltig wachsen
Wir bei Affecty glauben, dass es auch anders geht! Unser Ziel ist es, Unternehmen dabei zu helfen, den Personalmangel zu überwinden und ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen. Unser Ziel sind langfristiges Engagement und Erfolg sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber.
Bei Affecty gibt es daher keine Ad-hoc-Kampagnen oder flüchtige Stellenausschreibungen. Wir streben danach, starke Arbeitgebermarken zu schaffen, für die Menschen gerne arbeiten möchten. Durch die Kombination unseres Fachwissens in den Bereichen Marketing und Personalwesen stellen wir sicher, dass jeder Schritt der Mitarbeiterreise zu einem positiven Erlebnis wird. Wir tun dies nicht nur für Ihr aktuelles Team, sondern finden auch den perfekten neuen Kandidaten für Ihre Herausforderung. Ganz im Sinne der Unternehmenskultur und -mission.
Von der Ad-hoc zur langfristig angelegten Zusammenarbeit
Wir gehen über die kurzfristige Suche nach qualifizierten Mitarbeitern hinaus. Wir bauen Ihre Arbeitgebermarke langfristig auf und optimieren Ihre Mitarbeiterreise, um ein hohes Engagement und Loyalität zu gewährleisten. Anstelle von Ad-hoc-Lösungen arbeiten wir mit einem ganzheitlichen Ansatz, bei dem Markenstrategie und Kultur eine zentrale Rolle spielen. Wir tauchen tief in das Unternehmen ein, um zu verstehen, was es einzigartig macht, und setzen uns dafür ein, Talente zu gewinnen, die die Werte und die Kultur des Unternehmens teilen. Unser Ziel ist nicht nur die Behebung von Personalengpässen, sondern die Stärkung der Widerstandsfähigkeit und des langfristigen Erfolgs von Unternehmen.
Debbie Huijs
HR Consultant
Warum wir die Dinge ein wenig anders machen
Wir kombinieren unser Fachwissen in den Bereichen Marketing und Personalwesen, um starke Unternehmen zu schaffen, für die Mitarbeiter gerne arbeiten. Wir können Sie umfassend unterstützen: von der Employer-Branding-Strategie zur Stärkung Ihrer Markenidentität bis hin zur Optimierung der Employee Journey, die jede Interaktion mit Ihren Mitarbeitern nahtlos macht. Wir setzen uns mit Ihrer Unternehmenskultur auseinander, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Ihre Mitarbeiter wohlfühlen. Unsere Analyse der Eignung von Bewerbern für Ihr Unternehmen stellt sicher, dass wir die perfekte Person für Ihre Unternehmenskultur finden. All dies wird durch Rekrutierungs- und Auswahlkampagnen ausgelöst, um die besten Talente zu gewinnen. Wir nutzen Prozesse, Daten und Analysen, um Ihre HR-Prozesse noch effizienter zu gestalten. Wir teilen auch unsere eigenen Erfahrungen, um zu zeigen, wie man Dinge anders machen kann, und inspirieren Ihr Team mit Vorträgen und Präsentationen.
Lassen Sie uns gemeinsam wachsen!
Wir bei Affecty helfen Unternehmern leidenschaftlich gern bei der Überwindung von Personalengpässen und beim Streben nach einem glücklichen Arbeitsplatz. Fragen Sie sich, wie wir Ihnen helfen können? Nehmen Sie unverbindlich Kontakt mit uns auf und lassen Sie uns gemeinsam an einer Zukunft voller Wachstum und Erfolg arbeiten!